Prise de position !

Jeudi 1 janvier 2009 4 01 /01 /2009 00:05

En ce début d'année nouvelle, que faut-il souhaiter ? Et peut-on encore rêver ?

Allez faisons quelques rêves :

- que les élus cessent de se remplir les poches avec des indemnités qui deviennent un vrai scandale sur le plan financier : Pourquoi les "salaires-indemnités" que percoivent les élus ne sont pas rendues publiques chaque année : pas sous forme d'indice, mais bien sous la forme de la publication de leur fiche de paie de DECEMBRE où apparait le cumul de toute l'année !

- que la commission de BALLAMOU (Balladur pour ceux qui ne se rappellent pas de son surnom en 95) se décident à proposer de VRAIS REFORMES : fusion des conseils généraux et des conseils régionaux par exemple qui permettrait de supprimer plus de 4 200 postes de conseillers généraux INUTILES !

- que les Tribunaux Correctionnels se décident à sévir contre les pratiques de plus en plus nombreuses de magouilles locales, ou de harcèlement moral contre des agents communaux !

- que les Préfectures se décident à faire réellement leur travail de contrôle de légalité !

- que les CHAMBRES REGIONALES DES COMPTES soient dotées d'un vrai pouvoir de saisir rapidement les Procureurs de la République dès lors qu'elles constatent des infractions dans les collectivités locales ou leurs dépendances.

- que les CITOYENS puissent facilement saisir les Tribunaux des irrégularités constatées dans la gestion de l'argent public !

- que les élus CONDAMNES ne puissent plus exercer de mandats publics (BALKANY, ROYAL, GREMETZ - http://fr.wikipedia.org/wiki/Maxime_Gremetz -, PAILLE - http://fr.wikipedia.org/wiki/Dominique_Paill%C3%A9 -, HUCHON, et compagnie...)

OUI, on a le droit de rêver, c'est la seule chose qui nous reste de LIBRE !

Par dgsmairiemetierarisque - Publié dans : Prise de position !
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Jeudi 25 décembre 2008 4 25 /12 /2008 15:18

Généreux ou pingres nos maires Noël ?

CLICANOO.COM | Publié le 13 décembre 2008

A l’approche des fêtes de fin d’année, synonymes de cadeaux, nous avons effectué un tour de l’île des vingt-quatre municipalités pour savoir si les hottes de nos maires Noël étaient bien remplies. Et si les employés communaux allaient être gâtés. Jugez-en vous mêmes !

    

11 réactions de lecteurs

Le père Noël serait-il socialiste ? Au terme de notre rapide sondage téléphonique qui, il est vrai, n’a rien de scientifique, nous avons constaté qu’à une ou deux exceptions près, les maires socialistes semblent être les plus généreux à l’égard de leurs employés. C’est le cas à Saint-Benoît, où Jean-Claude Fruteau remporte la palme d’or du cadeau de fin d’année. Les agents communaux, notamment les anciens, n’en reviennent pas. Pour la première fois de leur carrière, ils vont recevoir de la municipalité une prime de 250 euros nets. Ils ne s’y attendaient pas du tout. Ils ont appris la nouvelle (“la bonne nouvelle”) le 3 décembre dernier lors de la journée chômée de Saint-Eloi. Jean-Claude Fruteau, élu depuis mars 2008, à la tête de la commune (il l’avait été de 1983 à 1999 avant de passer la main à Philippe Leconstant et de la perdre en 2001 au profit de l’UMP Bertho Audifax) a d’ailleurs fait durer le suspense. Dans son discours de la Saint-Eloi, il avait commencé par annoncer une prime de 100 euros nets pour les employés en contrats aidés (CUI et CAE). Avant de dévoiler sa surprise pour les agents intégrés, en CDI et ceux en CDD depuis un an. Bref, aux 800 employés non titulaires. Un cadeau de 250 euros. Une véritable petite bouffée d’oxygène dans le porte-monnaie des agents précaires en cette fin d’année marquée par la crise ! De quoi passer un bon Noël et pouvoir faire plaisir aux enfants. Les employés communaux de Saint-Benoît sont évidemment contents de ce geste de “petit papa Jean-Claude” qui leur va droit au cœur. Ils attendent maintenant l’année prochaine. Le maire Noël de Saint-Benoit sera-t-il toujours aussi généreux ? A suivre ! A Saint-Joseph également, les employés non titulaires bénéficient en décembre d’une prime annuelle dont le montant peut aller jusqu’à 150 euros nets. “Nous avons instauré cette prime depuis 2005 au profit du personnel non titulaire de droit public permanent, sur la base du régime indemnitaire légal”, précise le maire PS Patrick Lebreton.

Même pas deux cacahuètes A Saint-Denis, lors des débats sur les orientations budgétaires 2009, il a été question d’une prime de 300 euros bruts aux agents communaux. Mais nous n’en savons pas plus. En dépit de nos sollicitations et des messages laissés sur leur portable, Laurent Médéa du service communication et Monique Orphée, première adjointe à la mairie de Saint-Denis, n’ont pas daigné nous rappeler. Un oubli sans doute. Idem pour la mairie de Saint-Louis et celle de Saint-Paul. A Sainte-Marie, un certain M. Fock, cadre à la mairie, nous a assuré qu’une prime de fin d’année est octroyée aux agents. Mais en se gardant toutefois de nous dévoiler le montant de cette prime. “C’est confidentiel !”, s’est-il contenté de dire. Les employés nous le feront sûrement savoir via Clicanoo, notre site internet ou alors par courrier de lecteurs. A Saint-André, “nous avons accordé en novembre, lors de la remise de médaille et d’un diplôme encadré, une prime variant entre 200 et 300 euros aux employés les plus anciens”, explique Stéphanie Longeras, la directrice du service de communication. Quant au chèque cadeau de 35 euros instauré pour la première fois par la nouvelle municipalité, il a connu quelques ratés. Une partie du personnel seulement l’a reçu. Ou alors, certains agents parents d’au moins deux enfants ne l’ont obtenu que pour un seul marmaille. Un bug informatique, dit-on. Eric Labaume,employé communal et délégué syndical, maintenait, pas plus tard qu’hier soir, que “les personnels CCAS et celui du CUCS ont été exclus de ce dispositif. J’ai écrit un courrier au maire depuis le 26 novembre. Il ne m’a toujours pas répondu au jour d’aujourd’hui.” Dans toutes les autres municipalités, on ne parle pas de prime mais de repas ou de pot de fin d’année, outre les traditionnelles après-midi récréatives organisées généralement par les COS (comités d’œuvre sociale) ou les Amicales du personnel communal pour les enfants des agents communaux adhérents. L’occasion pour le maire de présenter au personnel communal ses vœux pour la nouvelle année. A noter enfin que dans certaines municipalités (Cilaos et Saint-Philippe), les employés n’auront même pas droit à un porte-clé ou à un agenda. Pas même deux cacahuètes à se mettre sous la dent. Triste Noël !


Yves Mont-Rouge du Journal de la Réunion CLICANOO www.clicanoo.com

Par dgsmairiemetierarisque - Publié dans : Prise de position !
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Mardi 9 décembre 2008 2 09 /12 /2008 09:57

SCIEZ
Le directeur général des services en garde à vue

À Sciez, c'est un peu la stupeur, il faut reconnaître que le fait n'est pas banal. Mardi, le directeur général des services de la mairie a été entendu par les gendarmes et placé en garde à vue. Il est rentré chez lui à l'issue de cet intermède de quelques heures, consécutif à la plainte contre X déposée par une élue à la suite disparition d'un disque dur.
Le maire Jean-Luc Bidal explique :«Le directeur général des services m'a signalé mardi matin la disparition de son disque dur, lequel était dans son bureau. J'ai fait ce que tout maire fait en pareille circonstance : j'ai porté plainte. Devant me déplacer à Paris, c'est mon adjointe qui a effectué cette démarche.»
Jusque-là, rien de particulier pour lui, «sauf la surprise de savoir que notre DGS a été retenu quelques heures à la gendarmerie de Douvaine.»
Mais les faits ne sont pas si simples ou plutôt ils s'inscrivent dans un contexte. En effet, la veille, lundi, le maire a souhaité faire procéder à une copie "miroir" dudit disque dur. «Une sauvegarde, explique-t-il, pour ne pas perdre les données s'il arrivait quelque chose.» Un geste technique qui devait néanmoins être réalisé en présence d'un huissier et la copie dite "miroir" remise entre ses mains.

Un climat de défiance

 

Françoise GRUBER

Une situation qui dénote d'un climat de défiance. Commentaire de l'élu : «C'est clair, il y a des communes où l'ambiance est meilleure.» C'est peu dire!
Finalement la sauvegarde n'a pas été réalisée: «Notre DGS s'y est opposé, comme il en avait le droit» précise l'édile.
Le lendemain, le disque dur a disparu !
Jean-Luc Bidal rejette tout amalgame entre les faits et le contexte sensible. «Il faut faire la lumière sur ce fait.» Le maire va plus loin, relevant qu'il n'y a pas eu d'effraction et que l'alarme électronique qui protège les lieux n'a pas fonctionné. «C'est donc quelqu'un de l'intérieur. Nous sommes, entre les élus et les personnels, une quinzaine de personnes à avoir accès à l'étage.»
Du côté de la gendarmerie, l'ouverture d'une enquête est confirmée. Affaire qualifée de délicate, le capitaine Estachy, patron de la compagnie de Thonon-les-Bains, se refuse à communiquer: «Pour travailler dans la sérénité.»

Nous avons vainement tenté de joindre le DGS, Michel Royer, pour recueillir son interprétation des faits. Malgré nos multiples messages, il ne nous a pas contactés.


Source Le Dauphiné Libéré.
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